Nuestros valores se sustentan sobre 12 pilares: Confianza Innovación, futuro, compromiso, humanidad, tranquilidad, origen, transparencia, solidez, cercanía, seguridad, personalidad.
Convertirnos en la entidad de referencia en los territorios en los que nos encontremos, fomentando el ahorro y la inversión responsable, contribuyendo de esta forma al desarrollo económico.
Favorecer el desarrollo económico de los territorios donde nos ubicamos ofreciendo un servicio financiero cercano, humano y de calidad a nuestros clientes.
El presidente de Eurocaja Rural y el alcalde mantuvieron un encuentro institucional donde la entidad financiera remarcó su complicidad y predisposición por atender los requerimientos de la capital y sus ciudadanos.
Leer más...Eurocaja Rural amplía, en todo su ámbito de actuación, los servicios que ofrece a cooperativas, agricultores, ganaderos e industrias agroalimentarias, en una constante búsqueda de la excelencia. Propone nuevas soluciones basadas en las últimas tecnologías y procesos, para adaptarse a los recientes requerimientos normativos y los cambios constantes en el sector, sin olvidar los principios que siempre han definido su modelo: atención personalizada, especializada y cercana.
Leer más...El órgano de gobierno resaltó la solvencia, solidez y seguridad de la entidad financiera y evaluó la positiva trayectoria y eficiencia de la gestión emprendida, resaltando la dedicación y compromiso de la plantilla de profesionales. La reunión celebrada en Albacete ejemplifica el respaldo e implicación de Eurocaja Rural con la ciudad de Albacete y su Feria, motor de desarrollo económico y generador de empleo que el pasado año acogió a más de tres millones de visitantes.
Leer más...
El Área de RRHH y RSC busca la integración voluntaria por parte de la Entidad en su gobierno, gestión, estrategia, políticas y procedimientos, de acciones que repercutan positivamente en los aspectos sociales, laborales, medioambientales y de promoción y respeto de los derechos humanos dentro de su zona de influencia.
Eurocaja Rural se compromete con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, al igual que mantiene el objetivo de fomentar y mantener un entorno de trabajo seguro y respetuoso con la dignidad, la libertad individual y los derechos fundamentales de todas las personas trabajadoras que integran nuestra organización. En este sentido, la Entidad actualmente tiene reconocido el Distintivo de Excelencia en Igualdad de Género, concedido por el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha.
Eurocaja Rural muestra un firme compromiso de tolerancia cero con el delito. Para ello cuenta con un programa de prevención de delitos aprobado por el Consejo Rector de la Entidad y asumido por todos los empleados, agentes financieros y alta dirección, así como, por el propio órgano de administración. En este sentido y en cumplimiento de las disposiciones externas e internas aplicables a la Entidad, todas las partes interesadas deberán actuar de forma leal y ética, previniendo y persiguiendo el delito en todas sus manifestaciones y hasta sus últimas consecuencias